国际劳工组织发布综合性技能开发战略框架
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  近来,国际劳工组织召开会议,提出了加强技能、生产率、就业、发展和体面劳动之间联系的基本框架,见图1,并发布《关于有利于提高生产率,推动就业增长和发展的技能的结论》。报告的核心观点是:技能发展可以成为减少贫困与排斥现象同时加强竞争力和就业能力的一个重要工具。富有成效的技能开发政策需要成为国家发展政策的有机组成部分,以便使劳动力和企业为迎接新的机遇做好准备并采取前瞻性的方法处理变革。为了成功地使技能与生产力、就业创造和发展挂钩,技能开发政策应瞄准三个目标:使供应与目前对技能的需求相匹配;帮助工人和企业适应变革;预测和提供未来需要的新的不同技能。为实现这些目标,政策咨询和技术合作的具体优先事项包括:预测技能需求、生成及使用劳动力市场信息和改善就业服务的工具;使雇主与培训提供者建立联系并增加工作场所学习;制定区域技能认可方案;提高包括农村地区和残疾男女在内的所有人对技能开发的可得性和改善其质量。这一战略框架自发布后,受到了世界各国的普遍重视,其对于我国目前的通过职业教育开展精准扶贫同样具有重要启示意义。(信息来源:《职业技术教育》2016年第34期)